Recherche Ecoutez Rechercher Recherche de "dossier de demande d'aide à la formation individuelle". 401 résultats ont été trouvés en 5 millisecondes. Affiche les résultats de 211 à 220 sur 401. Résultats par page: 10 25 50 DÉMATÉRIALISATION DES AIDES: La Région Guadeloupe simplifie ses procédures administratives en faveur des entreprises Pertinence: 24% ARDDA : UN NOUVEAU DISPOSITIF D’AIDE AUX ENTREPRISES, MIEUX ADAPTÉ AUX TPE Cette année, la Région Guadeloupe a revu l’ARDDA pour en faire un dispositif mieux adapté aux TPE (Très petites entreprises de moins de 5 salariés), disposant souvent de peu de moyens et accédant plus difficilement au... Déploiement du dispositif Cafés-Cultures en Guadeloupe Pertinence: 6% Ce dispositif Cafés-Cultures en Guadeloupe sera mis en œuvre en étroite collaboration avec Le Groupement d’Intérêt Public (GIP ) Cafés Cultures nationale 2 impasse Girardon 75018 Paris 01-42-58-98-90 contact@gipcafescultures.fr TELECHARGER L'APPEL A... Dépôt de dossier Aide régionale aux étudiants Pertinence: 36% Le dispositif « Aide régionale aux étudiants » vise précisément à soutenir financièrement les étudiants bacheliers ou titulaires de diplômes équivalents, ne bénéficiant d'aucune autre forme d'aide (bourse de l'Etat, prêt d'honneur). QUELS SONT LES CRITÈRES D'ATTRIBUTION ? L’aide... EP-Cahier_des_charges_Diagnostic_V2017-2.pdf Pertinence: 6% MARCHE PUBLIC DE SERVICES MARCHE A PROCEDURE ADAPTEE (suivant l’article 28 du Code des Marchés Publics) CAHIER DES CLAUSES TECHNIQUES PARTICULIERES (C.C.T.P.) Personne publique COMMUNE DE … Objet du marché DIAGNOSTIC de l’ECLAIRAGE PUBLIC 2 ... Type de fichier: application/pdf Référencé par: AAP SUR LA RENOVATION DE L’ECLAIRAGE PUBLIC Emplois-Tremplins Pertinence: 12% Quels avantages ? Pour les structures qui créent un emploi à durée indéterminée « temps plein », l’aide à la rémunération versée à l'employeur est de 12.000 € : 1ère année : 7 000 € par salarié : 2 versements 2ème année : 3 000 € par salarié : versement intégral 3ème année : ... FAQ Pertinence: 35% Inscrivez-vous à la newsletter FAQ Ecoutez La foire aux questions propose des réponses aux problématiques les plus fréquemment... FDP_Apprenti_Assistant_RH_2.pdf Pertinence: 20% FICHE DE POSTE APPRENTI : Assistant(e) en Ressources humaines (2 postes) RENSEIGNEMENTS SUR LE POSTE Filière de référence : Administrative Cadre d’emplois de référence : Rédacteur – Adjoint administratif Quotité de temps de travail et durée hebdomadaire de service : 35 heures ... Type de fichier: application/pdf Référencé par: La Région recrute des jeunes apprentis (24 postes à pourvoir) FDP_Apprentis_Charge_de_Service_securite_3.pdf Pertinence: 13% FICHE DE POSTE APPRENTI : Chargé(e) de sécurité et de prévention (3 postes) RENSEIGNEMENTS SUR LE POSTE Filière de référence : Management opérationnel de la sécurité (MOS) Cadre d’emplois de référence : Sécurité - Sûreté Quotité de temps de travail et durée hebdomadaire de service : ... Type de fichier: application/pdf Référencé par: La Région recrute des jeunes apprentis (24 postes à pourvoir) FEADER_Orientation_strategique_1_V2.zip Pertinence: 10% Orientation stratgique 1_V2/16.1/Formu_demande_aide_GUA_160101_20160928.pdf DEMANDE DE SUBVENTION Règlement (UE) n° 1305/2013 du 17 décembre 2013 MESURE 16 – Coopération Dispositif 16.1 « Mise en place et fonctionnement... Type de fichier: application/zip Référencé par: FEADER: Fonds Européen Agricole pour le Développement Rural FEADER_Orientation_strategique_1_V2.zip Pertinence: 10% Orientation stratgique 1_V2/16.1/Formu_demande_aide_GUA_160101_20160928.pdf DEMANDE DE SUBVENTION Règlement (UE) n° 1305/2013 du 17 décembre 2013 MESURE 16 – Coopération Dispositif 16.1 « Mise en place et fonctionnement... Type de fichier: application/zip Référencé par: Recherche << Premier < Précédent ... 19202122232425 ... Suivant > Dernier >>