Dans le cadre de sa politique d’accompagnement de la jeunesse guadeloupéenne vers l’insertion professionnelle, la Région Guadeloupe déploie, chaque année, le dispositif « Stage régional, Jeunes en entreprise » (SRJE) au profit des étudiants et lycéens âgés de 18 à 25 ans. Il a pour vocation d’établir une passerelle entre les jeunes et le monde de l’entreprise en leur offrant l’opportunité de renforcer leurs compétences personnelles et professionnelles, par la réalisation d’une première expérience au sein d’une entreprise locale. Cette opération est menée durant la période des grandes vacances scolaires (mois de juillet ou mois d’août), en partenariat avec les principales organisations professionnelles, le Rectorat de l’Académie de Guadeloupe et l’Université des Antilles.
Quels sont les bénéficiaires ?
- Lycéens et étudiants dont les parents sont domiciliés fiscalement en Guadeloupe
- Agés de 18 à 25 ans.
Comment se déroule le stage ?
Avant de commencer leur stage en entreprise, les jeunes participent à une session de sensibilisation au monde de l’entreprise, qui se déroule sous la forme d’un séminaire durant une demi-journée (en Grande-Terre, à Basse-Terre ou à Marie-Galante), assuré par un organisme de formation
Le stage d’une durée d’un mois (maximum 90 heures soit en moyenne 4h30 par jour, du lundi au vendredi) débute le 1er juillet ou le 1er août, selon le choix indiqué par le jeune au moment de sa candidature.
Une convention tripartite est signée entre l’entreprise d’accueil, le centre de formation retenu par la Région Guadeloupe et le jeune bénéficiaire dès son arrivée au sein de l’entreprise.
Quelles sont les entreprises concernées ?
Toute entreprise de Guadeloupe d’au moins 3 salariés, dûment immatriculée, offrant l’opportunité à des jeunes de :
- découvrir le milieu professionnel ;
- mettre en pratique leurs savoirs théoriques ;
- acquérir une première expérience dans des domaines variés.
L’engagement des entreprises, renouvelé chaque année en faveur de l’accueil de lycéens et d’étudiants, permet à la région Guadeloupe de mettre à disposition des jeunes Guadeloupéens des offres de stage réparties sur une large partie du territoire, y compris à Marie-Galante, à la Désirade, à Terre-de-Haut et à Terre-de-Bas.
Comment s’effectue la prise en charge des stagiaires ?
A l’issue du stage, et après contrôle de présence effectué conjointement par l’entreprise d’accueil et le centre de formation, le stagiaire perçoit une gratification d’un montant global de 500 €. 150 € lui sont versés par l’entreprise et 350 € par la Région Guadeloupe.
Comment faire la demande de stage ?
Les lycéens et étudiants souhaitant candidater doivent déposer leur demande sur le Portail des aides régionales durant la période du 2 au 30 mai 2024.
Accédez au portail des aides régionales
OU
Consulter le planning du CYBERBUS
(être accompagnés dans le dépôt de mon dossier)
Comment suis-je informé(e) de la suite donnée à ma demande ?
Le dépôt d’une demande de « Stage régional – Jeunes en entreprise » donne lieu à une instruction par le service Enseignement Supérieur de la direction de l’Education, de la Jeunesse et de la Vie étudiante.
Le candidat est tenu informé, par voie de mail, de la suite donnée à sa demande et de son éventuelle affectation en entreprise.
Les offres de stages sont transmises à la Région Guadeloupe par les entreprises guadeloupéennes, tous secteurs confondus. Elles peuvent être attribuées aux lycéens et étudiants en fonction de leur formation initiale mais cela n’est pas systématique.
De même, afin de permettre au plus grand nombre de bénéficiaires potentiels de réaliser une première expérience professionnelle en entreprise, ces attributions de stages sont effectuées en priorité au profit des primo-demandeurs.
